为进一步提升考研升学率，推动人才培养高质量发展，10月30日下午，公司与bat365官网平台、数学与信息科学公司党政领导在明理楼662会议室举行考研升学工作讨论会。
会上，公司党委书记兰佳介绍了公司近年来考研升学情况，指出考研升学工作是促进员工成长成才，提高人才培养质量的有力抓手，希望通过与兄弟学院的深入交流互鉴，不断探寻提升考研升学工作质量的新路径、新方法。经理胡登卫对兄弟学院支持、指导bat365官网平台工作表示感谢，希望与各学院在人才培养模式、教学方法、教学资源建设、管理体制等教学改革与质量工程建设方面加强交流，形成育人合力。并重点介绍了学院考研中心推动员工考研升学的三个抓手，一是抓好思想建设，渗透考研升学理念；二是抓紧“一体化”指导，助力备考全过程；三是抓稳备考心态，关心关爱员工，疏解备考压力。副书记王宏江就考研动员、备考指导、服务保障等方面的具体措施作了介绍。副经理王冬梅介绍了严格落实“本科生导师制”对促进学风建设和员工考研所发挥的重要作用。
历史文化与旅游公司党委书记钱秀峰结合学院近年来毕业生报考数据，介绍了学院系统推进员工考研升学的工作举措，并表示学院始终坚持以全面提高人才培养能力为核心，不断推进员工考研升学工作。经理任晓锋认为在员工考研升学工作中，要立足实际，科学谋划、精准施策，不断加深员工的思想认识，以推动高质量就业为引擎，调动员工考研积极性。
数学与信息科学公司党委书记郝满义指出学院考研升学工作可从营造考研文化、抓好考研动员、强化考研服务、整合考研资源、建立完善考研工作机制等五个方面服务指导员工。经理刘淳安表示学院在毕业生考研升学工作中，以加强学风建设为主线，增强员工“要学”的主体意识，激发员工“好学”的内生动力，营造全院“乐学”的考研氛围，促进考研报考率和升学率的双提升。
与会人员还就今年的考研就业政策形势进行了深入分析，就提供考研心理辅导支持、建立考研互助机制、优化网络资源平台、营造良好氛围，提升备考效率、拓展海内外升学渠道等问题进行了深入探讨交流。
bat365官网平台副经理崔丽萍、数学与信息科学公司党委副书记王欢以及就业工作辅导员等参加了会议。
（文、图/钟玉彬 审核/兰佳、胡登卫）
